Để thành công, ai cũng cần một khát khao cháy bỏng và sự xác định rõ ràng về mục đích, kiến thức, về những điều mà mình mong muốn. Những cảm xúc tiêu cực như giận dữ, đau khổ hay Tôi không thể dành thời gian để học tập.
Những cảm xúc tiêu cực như giận dữ, đau khổ hay Nhiều người đã phạm sai lầm khi phức tạp hóa các mục tiêu và vấn đề. Hãy tìm kiếm cả những lý do rõ ràng lẫn những lý do mơ hồ.
- có thể chúng đang cản trở bạn đạt đến những mục tiêu. Bạn sẽ thực sự tin tưởng và hướng đến điều gì? Khi bạn xác định được một mục đích lớn lao và cụ thể, bạn sẽ gia tăng sự chú tâm với bất cứ điều gì có khả năng giúp bạn đạt được mục tiêu đó nhanh hơn.
Hầu hết mọi người không nhận ra tầm quan trọng của việc xác lập mục tiêu. Nhận diện những sự kiện tốt nhất và tồi tệ nhất có thể xảy ra đối với bạn trong khoảng thời gian sắp tới. Mọi việc bắt đầu thay đổi đối với tôi rất nhanh sau việc đánh giá dự án đó.
Điều này có thể xảy ra một vài lần trong những lần khởi đầu sai. ưu vẫn chưa được áp dụng, và trong một thời gian dài từ vài tuần đến vài tháng không có doanh thu từ bán hàng, công ty buộc phải ngừng lại. Và khi càng làm việc nhanh, ông càng có nhiều kinh nghiệm.
Viết ra mọi chi tiết của một vấn đề hay một mục tiêu và tìm kiếm những cách thực hiện đơn giản, thực tế để giải quyết vấn đề hay hoàn thành mục tiêu. Nói một cách khác, chính bản thân bạn là một vật cản trở lớn, quyết định tốc Giá trị quan trọng nhất của con người có lẽ là sự chính trực.
Ngoài ra, bạn là người chịu trách nhiệm đối với chiến lược phát triển bản thân và những mối quan hệ của mình, cả khi ở nhà lẫn công sở. Đồng thời bạn cũng cảm thấy tự tin hơn đối với bản thân và khả năng của mình. Vậy thì bạn sẽ làm gì để giữ vững niềm tin này?
Ít nhất 90% năng lực tinh thần của bạn không được khai thác. Ông còn là nhà tư vấn và giảng viên cho hơn 500 tập đoàn trên thế giới. Công cụ quản lý thời gian cơ bản là một danh sách, được sắp xếp theo thứ tự ưu tiên, và được sử dụng như một công cụ bất biến trong việc quản lý.
Việc này cũng giống như khi ta ngồi trước “lò lửa cuộc đời” và nói rằng “hãy cho tôi ít nhiệt trước rồi tôi sẽ cho củi vào sau”. Thứ hai là: Chúng ta sẽ ở vị trí nào trong tương lai trong hoàn cảnh lý tưởng? Phát triển nhận thức này thành định hướng cho tương lai. càng giỏi hơn trong việc hoạch định tổng thể.
Câu hỏi duy nhất mà bạn nên đặt ra đối với những điều bạn đang làm là: Liệu cách làm này có hiệu quả không? Nó có giúp đạt được những kết quả cuối cùng như mong muốn không? Theo tình hình hiện tại, đó có phải là lộ trình hành động tốt nhất không? Thước đo duy nhất về tính đúng đắn hay sai lầm của một quyết định/ một lộ trình hành động là tính hiệu quả của nó đối với mục tiêu mà bạn đã thiết lập. Và khi được hỏi tại sao cô lại đặt ra mục tiêu kiếm được 1 triệu đô-la trong những điều kiện như vậy thì cô quay sang chất vấn tôi rằng theo như những gì tôi vừa nói thì mọi người có thể xác lập bất cứ mục tiêu lớn lao nào trong đời, miễn là họ nhận thức rõ ràng về nó, nên cô tin rằng nó sẽ giúp cô thành công. Vì bạn luôn thể hiện những giá trị đích thực thông qua các hành động, đặc biệt là những hành động khi phải chịu áp lực.